Минтруд России
Министерство труда и социальной защиты РФ
Национальный совет
Национальный совет при Президенте РФ
по профессиональным квалификациям
Национальное агентство
Национальное агентство развития квалификации
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации осуществляет координацию и контроль деятельности находящейся в его ведении Федеральной службы по труду и занятости, а также координацию деятельности Пенсионного фонда Российской Федерации и Фонда социального страхования Российской Федерации.
Контакты
Сайт:
mintrud.gov.ru
Пресс-служба:
pressa@mintrud.gov.ru
Пресс-служба:
Национальный совет
Национальный совет при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям был создан в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 апреля 2014 года № 249. Председателем Национального совета является Президент Общероссийского объединения работодателей «Российский союз промышленников и предпринимателей» Александр Николаевич Шохин.
Контакты
Сайт:
nspkrf.ru
Пресс-служба:
pr@nark.ru
Пресс-служба:
Национальное агентство
Главной целью Национального агентства развития квалификаций является содействие развитию Национальной системы квалификаций в России.
Контакты
Сайт:
nark.ru
Адрес для корреспонденции:
Пресс-служба:
pr@nark.ru
Пресс-служба:

Эксперт по результатам закупок и приему контрактов (7 уровень квалификации)

Наименование квалификации:

Эксперт по результатам закупок и приему контрактов (7 уровень квалификации)

Уровень квалификации:

7

Трудовые функции:

1 .
C/01.7
Проверка соблюдений условий контракта
Смотреть трудовые действия, необходимые знания и умения, дополнительные сведения

Трудовые действия

1 . Получение информации о ходе исполнения обязательств поставщика (подрядчика, исполнителя), в том числе о сложностях, возникающих при исполнении контракта

2 . Проверка на достоверность полученной информации о ходе исполнения обязательств поставщика (подрядчика, исполнителя), в том числе о сложностях, возникающих при исполнении контракта

3 . Организация процедуры приемки отдельных этапов исполнения контракта и создание приемочной комиссии

4 . Привлечение экспертов, экспертных организаций к проведению экспертизы поставленного товара, выполненной работы или оказанной услуги

5 . Взаимодействие с поставщиком (подрядчиком, исполнителем) при изменении, расторжении контракта

6 . Применение мер ответственности и совершение иных действий в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта, в том числе организация включения в реестр недобросовестных поставщиков

Необходимые умения

1 . Использовать вычислительную и иную вспомогательную технику, средства связи и коммуникаций

2 . Вести переговоры, анализировать данные о ходе исполнения обязательств

3 . Организовывать и проводить процедуры привлечения экспертов, экспертных организаций

4 . Применять меры ответственности и совершать иные действия в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта.

Необходимые знания

1 . Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок

2 . Основы гражданского, бюджетного, земельного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам

3 . Основы антимонопольного законодательства

4 . Экономические основы ценообразования

5 . Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам

6 . Основы статистики в части применения к закупкам

7 . Особенности ценообразования на рынке (по направлениям)

8 . Особенности составления закупочной документации

9 . Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям)

10 . Правоприменительная практика в сфере логистики и закупок

11 . Методология проведения проверки (экспертизы) закупочной процедуры и документации

12 . Порядок составления документа в виде заключения по результатам проверки (экспертизы) закупочной процедуры и документации

13 . Особенности подготовки документов для претензионной работы

14 . Этика делового общения и правила ведения переговоров

15 . Дисциплина труда и внутренний трудовой распорядок

16 . Требования охраны труда

Дополнительные сведения

1 . Необходимые этические нормы:

2 . соблюдать конфиденциальность информации;

3 . соблюдать этику делового общения;

4 . занимать активную позицию в борьбе с профессиональной недобросовестностью;

5 . не разглашать материалы рабочих исследований;

6 . не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте;

7 . не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег;

8 . не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег

2 .
C/02.7
Осуществление процедур закупок
Смотреть трудовые действия, необходимые знания и умения, дополнительные сведения

Трудовые действия

1 . Осуществление проверки соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта

2 . Осуществление проверки соответствия фактов и данных при предоставлении (предъявлении) результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта

3 . Организация процедуры приемки поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги и создание приемочной комиссии

4 . Привлечение сторонних экспертов или экспертных организаций для экспертизы (проверки) соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта

5 . Осуществление подготовки материалов для рассмотрениия дел об обжаловании действий (бездействия) заказчика и для выполнения претензионной работы

6 . Составление и оформление по результатам проверки документа

Необходимые умения

1 . Использовать вычислительную и иную вспомогательную технику, средства связи и коммуникаций

2 . Производить проверку соответствия фактов и данных при предоставлении (предъявлении) результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта

3 . Привлекать сторонних экспертов или экспертные организации для экспертизы (проверки) соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта

4 . Составлять и оформлять по результатам проверки документ

Необходимые знания

1 . Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок

2 . Основы гражданского, бюджетного, земельного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам

3 . Основы антимонопольного законодательства

4 . Экономические основы ценообразования

5 . Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам

6 . Основы статистики в части применения к закупкам

7 . Особенности составления закупочной документации

8 . Особенности ценообразования на рынке (по направлениям)

9 . Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям)

10 . Правоприменительная практика в сфере закупочной деятельности

11 . Методология проведения экспертизы соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта

12 . Дисциплина труда и внутренний трудовой распорядок

13 . Требования охраны труда

Дополнительные сведения

1 . Необходимые этические нормы:

2 . соблюдать конфиденциальность информации;

3 . соблюдать этику делового общения;

4 . занимать активную позицию в борьбе с профессиональной недобросовестностью;

5 . не разглашать материалы рабочих исследований;

6 . не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте;

7 . не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег;

8 . не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег

Вид профессиональной деятельности:

Деятельность по осуществлению, контролю и управлению закупками для обеспечения государственных, муниципальных и корпоративных нужд

Наименование профессионального стандарта:

Специалист в сфере закупок

Реквизиты профессионального стандарта:

Приказ Минтруда России от 10 сентября 2015 г. № 625н

Квалификационное требование:

-

Возможные наименования должностей, профессий и иные дополнительные характеристики:

-

Особые условия допуска к работе:

1. -

Перечень документов для прохождения профессионального экзамена:

1. 1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня специалитета

2. 2. Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке в сфере закупок

3. 3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 4 лет практического опыта работы в сфере закупок

Срок действия свидетельства о квалификации:

3 года