Минтруд России
Министерство труда и социальной защиты РФ
Национальный совет
Национальный совет при Президенте РФ
по профессиональным квалификациям
Национальное агентство
Национальное агентство развития квалификации
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации осуществляет координацию и контроль деятельности находящейся в его ведении Федеральной службы по труду и занятости, а также координацию деятельности Пенсионного фонда Российской Федерации и Фонда социального страхования Российской Федерации.
Контакты
Сайт:
mintrud.gov.ru
Пресс-служба:
pressa@mintrud.gov.ru
Пресс-служба:
Национальный совет
Национальный совет при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям был создан в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 апреля 2014 года № 249. Председателем Национального совета является Президент Общероссийского объединения работодателей «Российский союз промышленников и предпринимателей» Александр Николаевич Шохин.
Контакты
Сайт:
nspkrf.ru
Пресс-служба:
pr@nark.ru
Пресс-служба:
Национальное агентство
Главной целью Национального агентства развития квалификаций является содействие развитию Национальной системы квалификаций в России.
Контакты
Сайт:
nark.ru
Адрес для корреспонденции:
Пресс-служба:
pr@nark.ru
Пресс-служба:

Руководитель подразделения энергосбережения и повышения энергетической эффективности (7 уровень квалификации)

Совет по профессиональным квалификациям:

011. СПК в электроэнергетике

Наименование квалификации:

Руководитель подразделения энергосбережения и повышения энергетической эффективности (7 уровень квалификации)

Уровень квалификации:

7

Область профессиональной деятельности:

40. Сквозные виды профессиональной деятельности в промышленности

Трудовые функции:

1 .
C/01.7
Подготовка паспорта и сведений о целевых показателях программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности в организации
Смотреть трудовые действия, необходимые знания и умения, дополнительные сведения

Трудовые действия

1 . Формирование состава рабочей группы по разработке программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

2 . Организационно-методическое руководство деятельностью рабочей группы по разработке программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

3 . Формирование целей и задач программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

4 . Декомпозиция целей и задач по энергосбережению и повышению энергетической эффективности до уровня подразделений и процессов организации

5 . Определение целевых показателей программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности и их плановых значений

6 . Определение источников и объемов финансового обеспечения реализации программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

7 . Заполнение формы паспорта и формы сведений о целевых показателях программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

Необходимые умения

1 . Применять процедуры и правила разработки нормативно-технической и технической документации

2 . Обосновывать выбор стратегических целей и задач и направления развития организации в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

3 . Пользоваться справочными информационными базами данных, содержащими документы и материалы по вопросам энергосбережения и повышения энергетической эффективности

4 . Применять программное обеспечение для работы с информацией на уровне опытного пользователя

Необходимые знания

1 . Нормативные правовые акты в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

2 . Наилучшие доступные технологии в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, применяемые в отрасли

3 . Методы оценки экономической эффективности проектов, включая инновационные

4 . Организационная структура, специфика производственной деятельности, энергетическое хозяйство и места значимого использования энергии организации

5 . Локальные нормативные акты организации (политика, процедуры, регламенты, методики) в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

6 . Процедура подготовки и согласования программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

7 . Основы построения системы сбалансированных показателей

Дополнительные сведения

1 . -

2 .
C/03.7
Формирование отчета о достижении значений целевых показателей и отчета о реализации мероприятий программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности в организации
Смотреть трудовые действия, необходимые знания и умения, дополнительные сведения

Трудовые действия

1 . Получение от подразделений организации информации, необходимой для проведения мониторинга хода реализации программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности и для определения получаемого эффекта

2 . Оценка результативности и эффективности реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности, информации об объеме потребления энергетических ресурсов и воды в организации

3 . Верификация величины фактической экономии от реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности в организации

4 . Формирование отчетов о выполнении и финансировании программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

5 . Составление по установленной форме отчета о достижении целевых показателей программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности в организации

6 . Составление по установленной форме отчета о реализации мероприятий программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности в организации

Необходимые умения

1 . Применять методы инвестиционного анализа привлекательности проектов и мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

2 . Рассчитывать эффекты, полученные от реализации мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

3 . Применять программное обеспечение для мониторинга индикаторов (показателей) энергетической эффективности организации

4 . Производить оценку индикаторов (показателей) энергетической эффективности энергоемкого оборудования, энергозначимых систем и объектов организации

5 . Составлять отчеты и использовать информацию, полученную из действующих в организации автоматизированных систем сбора данных

6 . Оценивать соответствие плановых и фактических индикаторов (показателей) программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, их динамику

7 . Проводить оценку бухгалтерской, управленческой отчетности, отчетности о реализации программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

8 . Формулировать требования и рекомендации по совершенствованию мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности на основе имеющейся отчетности

9 . Применять методы верификации эффекта от реализации программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

Необходимые знания

1 . Основные виды и процедуры корпоративного контроля, применяемые в организации

2 . Основные индикаторы (показатели) энергетической эффективности организации

3 . Назначение, структура и содержание основных отчетов в организации

4 . Принципы формирования системы ключевых показателей энергетической эффективности деятельности организации

5 . Порядок и принципы функционирования автоматизированных систем учета

6 . Статистические методы расчета показателей энергетической эффективности

Дополнительные сведения

1 . -

3 .
C/02.7
Разработка перечня мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности в организации
Смотреть трудовые действия, необходимые знания и умения, дополнительные сведения

Трудовые действия

1 . Ведение базы подаваемых работниками организации предложений в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

2 . Оценка предложений в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности на предмет наличия эффекта энергосбережения

3 . Разработка паспортов мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности организации

4 . Формирование перечня приоритетных мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности, направленных на достижение целей и задач программы

5 . Технико-экономическое обоснование реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности организации

6 . Проведение совещаний с участниками рабочей группы по энергосбережению и повышению энергетической эффективности организации

7 . Проработка мероприятий программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

8 . Верификация программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

9 . Разработка процедур управления реализацией и корректировкой программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

10 . Представление мероприятий программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности для рассмотрения их высшим руководством организации

11 . Организация согласования и утверждения программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности организации

12 . Составление по установленной форме перечня мероприятий программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

Необходимые умения

1 . Пользоваться справочными и информационными базами данных, содержащими документы и материалы по вопросам энергосбережения и повышения энергетической эффективности

2 . Оценивать техническую возможность и целесообразность реализации мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

3 . Применять программное обеспечение для подготовки презентационных материалов

4 . Определять экономическую эффективность и приоритетность реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности

5 . Применять программные средства и методы моделирования энергопотребления на этапе составления программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

Необходимые знания

1 . Порядок разработки и экспертизы мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности Методы мотивации и стимулирования работников в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

2 . Порядок разработки и экспертизы мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности Методология расчета эффекта от реализации мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

3 . Порядок разработки и экспертизы мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности

4 . Нормативные правовые акты в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности Наилучшие доступные технологии в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, применяемые в отрасли Требования нормативных правовых актов к зданиям, сооружениям, помещениям, машинам, оборудованию, установкам, производственным процессам в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

5 . Процедура подготовки и согласования программы в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности Методы программного и проектного управления

Вид профессиональной деятельности:

Обеспечение энергосбережения и повышения энергетической эффективности в организации

Реквизиты протокола Совета об одобрении квалификации:

№ 2023-02 от 05.07.2023

Реквизиты приказа Национального агентства об утверждении квалификации:

№ 106/23-ПР от 13.09.2023

Реквизиты профессионального стандарта:

Приказ Минтруда России от 20.12.2022 № 794н

Квалификационное требование:

-

Квалификационная характеристика:

-

Возможные наименования должностей, профессий и иные дополнительные характеристики:

Руководитель (начальник) службы (отдела) энергосбережения и повышения энергетической эффективности

Руководитель (начальник) департамента энергосбережения и повышения энергетической эффективности

Документы, цифровые ресурсы:

ОКЗ 1219 Управляющие финансово-экономической и административной деятельностью, не входящие в другие группы

ОКВЭД 63.11 Деятельность по обработке данных, предоставление услуг по размещению информации и связанная с этим деятельность

ОКВЭД 70.22 Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления

ОКВЭД 71.12.8 Деятельность по предоставлению инженерно-технических консультаций по энергосбережению и повышению энергетической эффективности

ОКВЭД 71.20.4 Испытания, исследования и анализ целостных механических и электрических систем, энергетическое обследование

ОКВЭД 74.90 Деятельность профессиональная, научная и техническая прочая, не включенная в другие группировки

ОКПДТР 24927 Начальник службы (функциональной в прочих областях деятельности)

ОКПДТР 26151 Руководитель группы (специализированной в прочих отраслях)

ЕТКС, ЕКС - Начальник производственного отдела Руководитель (начальник) обособленного (структурного) подразделения организации

ОКСО, ОКСВНК 2.13.04.01 Теплоэнергетика и теплотехника

ОКСО, ОКСВНК 2.13.04.02 Электроэнергетика и электротехника

ОКСО, ОКСВНК 2.13.05.01 Тепло- и электрообеспечение специальных технических систем и объектов

Основные пути получения квалификации:

1. Формальное образование и обучение: Высшее образование - специалитет или магистратура

2. Формальное образование и обучение: или

3. Формальное образование и обучение: Высшее образование (непрофильное) - специалитет или магистратура и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности

4. Опыт практической работы: Не менее трех лет в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

Особые условия допуска к работе:

1. -

Перечень документов для прохождения профессионального экзамена:

1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования не ниже уровня специалитет или магистратура по профилю подтверждаемой квалификации

2. Документы, подтверждающий наличие не менее трех лет в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

ИЛИ

1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования не ниже уровня специалитет или магистратура (непрофильное, техническое).

2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования - программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности

3. Документы, подтверждающий наличие не менее трех лет в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности

Срок действия свидетельства о квалификации:

5 лет

Квалификация утрачивает силу:

01 сентября 2029 г.